Responsable administratif et financier de l’Institut de Psychologie
Depuis sa création en 1973, l’Université Lumière Lyon 2 s’attache à porter une vision forte et exigeante de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, animée par un esprit et des valeurs qui font aussi sa marque de fabrique : humaniste et solidaire, démocratique et inclusive, écologique et citoyenne.
Membre fondateur de la ComUE du site académique Lyon-Saint-Étienne, l’Université accueille sur 2 campus et 2 sites plus de 27 000 étudiantes et étudiants, de la licence au doctorat.
L'Université Lumière Lyon 2 recrute un/une chargé/chargée de communication pour la Direction de la Formation
Le poste
Catégorie A à temps plein (37h30 par semaine)
Poste basé à Lyon 7 – Campus Berge du Rhône
Nombre d’agent(s) encadré(s) : 1 B
Ses missions : Au sein de la Direction de la Formation, composée de quatre services, la ou le chargé de communication conçoit, coordonne et met en œuvre la communication de la Direction. Elle ou il contribue à la valorisation des actions, dispositifs, services et projets portés par la Direction, auprès des publics internes et externes, en cohérence avec la stratégie de communication de l'établissement.
Concevoir et mettre en œuvre la communication de la Direction de la formation
Déclinerles orientations de communication définies par l'établissement
Élaborer et mettre en œuvre les plans de communication des actions et projets
Produire, coordonner et diffuser les contenus sur les différents supports de communication
Concevoir les supports de communication destinés aux différents publics
Valoriser les services, dispositifs et projets de la Direction
Promouvoir les missions et l'offre de services
Valoriser les dispositifs d'accompagnement des étudiantes et étudiants
Mettre en lumière les initiatives et projets pédagogiques portés par les services
Participer à la valorisation de l'offre de formation en lien avec les services concernés et la Direction de la communication
Accompagner les événements de la Direction
Coordonner et assurer la communication des événements
Participer à la préparation, à la promotion et au suivi des manifestations
Animer les réseaux et accompagner les services de la Direction
Conseiller les services sur leurs besoins en communication
Assurer l'interface entre la Direction de la formation et la Direction de la communication
Animer la communication interne de la Direction
Animer le réseau des référents web de la Direction de la formation, accompagner les contributeurs, coordonner les mises à jour des contenus et veiller à la cohérence des informations diffusées
Participer aux projets structurants de la Direction
Définir une stratégie de communication internet
Contribuer à la communication des projets stratégiques, notamment dans le cadre des campagnes d'accréditation ou de l'évolution des outils de diffusion de l'offre de formation
Participer à l'identification des besoins de communication des services
Contribuer à l'amélioration continue des supports et des outils de communication
Poste de catégorie A :
• ouvert aux titulaires de la fonction publique par voie de détachement ou de mutation
• ouvert aux non titulaires dans le cadre d'un an CDD renouvelable
Savoirs généraux, théoriques ou disciplinaires
Connaissance approfondie des techniques et des outils de la communication (PAO, base de données, manipulation de fichiers, outils bureautiques)
Pratique des outils de publication sur le web
Maîtriser les techniques d’expression écrite
Maîtrise de la gestion de projet
Maîtrise de la rédaction de textes en anglais
Connaissance et animation des réseaux sociaux
Savoirs sur l’environnement professionnel
Connaissance du monde de l’enseignement supérieur et du système universitaire
Connaissance de base du droit de l’information
Savoir-faire
Rassembler, sélectionner et traiter les informations pertinentes
Identifier les outils requis pour la réalisation des besoins de la Direction
Respecter les délais de production
Planifier les actions, répartir et organiser le travail en fonction des priorités
Anticiper et gérer les urgences
Comportements attendus
Autonomie
Capacité à gérer le stress
Capacité à se projeter
Capacité d’anticipation
Capacité d’analyse
Travail collaboratif
Relationnel développé
Réactivité et efficacité
Contexte de travail
Relations Externes : Université de Lyon, services académiques, établissements du secondaire, collectivités locales, autres universités et écoles du site
Relations Internes : services et cellules de la Direction de la Formation, Direction de la Communication, Service Commun de la Formation Continue, Direction des relations Internationales, Direction Vie Etudiants et Campus, autres directions centrales, toutes les composantes formation de l’université
Possibilité de présence sur des salons
Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser au plus tard le 25 septembre 2026
Poste à pourvoir dès le 1er octobre 2026
Rejoindre l'université Lyon 2 c'est :
55 jours de congés annuels
L'accès à la formation professionnelle
La participation de l'université à vos frais de transports, au forfait de mobilité durable, aux frais de complémentaire santé
L'accès à la restauration sur le campus avec une participation financière de l'université
L'accès à des prestations sociales, sportives et culturelles ainsi qu'aux fonds de nos bibliothèques universitaires