Chef de projet Pilotage de l’évolution de l’offre de formation

20 décembre 2024
CDD

Localisation

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69007 Lyon 7e Arrondissement, Auvergne-Rhône-Alpes

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A propos

Créée en 1973, l’Université Lumière Lyon 2 s’attache à porter une vision forte et exigeante de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche. Elle est animée par un esprit et des valeurs qui font aussi sa marque de fabrique : humaine et humaniste, engagée et solidaire, démocratique et citoyenne.


Avec une offre de formation variée, s’adressant à tous les publics, l’université Lumière Lyon 2 conjugue ouverture et réussite du plus grand nombre.

Votre mission

L'Université Lumière Lyon 2 recrute une/un chef de projet pour coordonner la transformation de l’offre de formation.

Depuis 2022 et jusqu’en juin 2027, l’offre de formation a été accréditée par le ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche autour d’un triple principe : souplesse du cadre, pluridisciplinarité des diplômes et lien avec la recherche.

A compter de janvier 2025, un cycle d’autoévaluation de cette offre s’amorce. Il débouchera dès l’été sur l’écriture d’une nouvelle version, soumise à l’accréditation en juin 2026, puis mise en œuvre à la rentrée 2027.

Pour conduire ce travail structurant pour toute la vie quotidienne des acteurs de l’Université, la Direction de la Formation constitue une équipe projet dédiée à l’offre de formation 2027-2032.

L'université a 2 missions fondamentales :

  • La recherche scientifique en sciences humaines en lien permanent avec la société

  • La formation pour développer les capacités à penser et transformer le monde

La future accréditation est l’occasion de renforcer la dynamique d’apprentissage dans ses diplômes avec deux objectifs opérationnels très concrets :

  • Développer l’attractivité des cursus universitaires auprès des futurs bacheliers sur Parcoursup, des candidats aux masters sur MonMaster, et auprès des professionnels intéressés par la formation continue

  • Accompagner la réussite de tous, en proposant des parcours, clairs, rythmés, conciliables avec toutes les situations personnelles, aux modalités pédagogiques engageantes, apprenantes et émancipatrices

Votre mission : coordonner les contributions et les réalisations du projet

La transformation de l’offre de formation est un projet supervisé par les vice-présidents Formation et Offre de Formation.

Vous conduirez la mise en œuvre opérationnelle du projet de l’établissement.

Vous travaillerez au sein de la Direction de la Formation, en lien permanent et sous l’autorité de sa Directrice.

Vous coordonnerez la mise en place et la réalisation des différentes autoévaluations. Vous collecterez et partagerez les résultats avec l’ensemble des équipes administratives et enseignantes ainsi qu’à la CFVU et au HCERES.

Vous participerez à l’élaboration du cadre formel des diplômes et animerez les relations avec les différentes composantes dans un soucis de concertation, d’ouverture et de cohérence. Vous veillerez également au respect des délais de réalisation et de la dotation horaire attribuée à chaque diplôme.

Votre activité : piloter, informer et animer, recueillir et partager

Le profil idéal

Poste de catégorie A aux contractuels uniquement en contrat de projet

Connaissances nécessaires

  • Méthodologies de conduite de projet

  • Règles de financement de la formation initiale et continue dans l’ESR

  • Culture pluridisciplinaire, notamment en Sciences Humaines et Sociales

  • Outils numériques : suite Office (expertise Excel)

 

Connaissances utiles

  • Cadre de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche

  • Connaissance des principaux acteurs/partenaires institutionnels



Capacités mobilisées

  • Analyse et synthèse, Organisation, Coopération et communication écrite

 

Comportements attendus

  • Rigueur, Sociabilité, Écoute, Autonomie, Constance et Respect des délais



Expériences similaires pertinentes

  • Pilotage de projets

  • Rédaction professionnelle

  • Travail en équipes pluridisciplinaires


Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser au plus tard le 15 janvier 2025

 Poste à pourvoir dès que possible

 

Poste à temps complet 100% (37h30 par semaine)

Poste de catégorie A ouvert aux non titulaires dans le cadre d'un contrat de projet

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